Psicologia organizzativa, delle istituzioni e dei gruppi
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![Categoria](/img/frame1.png?id=a1a88a519ad531d7092dee43599140b1)
![Area](/img/frame2.png?id=a0f0f503deaeaed242594987946555d9)
![Anno Accademico](/img/frame3.png?id=2f2644a227e3131d59530180c1c0afff)
![CFU](/img/frame4.png?id=36abfea856164224f6fcea7892001981)
![Durata](/img/frame5.png?id=90621ec3781ef29185deb4279c236b05)
![Costo](/img/frame6.png?id=a85c38452c609c9db980cfac3a8a8cf9)
Presentazione
La psicologia e il comportamento umano sul posto di lavoro stanno diventando sempre più importanti per qualsiasi organizzazione. Questo Master è adatto, tra gli altri, ai professionisti che lavorano nelle grandi organizzazioni e a tutti coloro che vogliono capire come l'interazione umana influenza l'ambiente di lavoro.
Finalità
Il Master in Psicologia organizzativa, dei gruppi e delle istituzioni fornisce agli studenti i concetti e le teorie psicologiche necessarie allo scopo di sviluppare una serie di abilità chiave come capacità di valutazione, ricerca, interpersonali e analitiche. Le teorie della psicologia vengono insegnate su come essere applicate sul lavoro e quindi imparare a comprendere le risorse umane dell'organizzazione.
Titolo di ammissione
Sono richiesti i seguenti titoli di ammissione: diploma di laurea triennale e/o laurea magistrale
Moduli
Tematica | CFU |
---|---|
PSICOLOGIA DEI PROCESSI COGNITIVI ED EMOTIVI | 9 |
NEUROPSICOLOGIA | 4 |
METODI DI RICERCA PSICOLOGICA E ANALISI DEI DATI | 4 |
PSICOLOGIA DELLO SVILUPPO | 4 |
PSICOLOGIA DELLA COMUNICAZIONE E DEL MARKETING | 9 |
PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI | 9 |
PSICODINAMICA DEI GRUPPI E DELLE ISTITUZIONI | 9 |
PSICOLOGIA CLINICA | 4 |
PSICOLOGIA DELL'ORIENTAMENTO E DEL PLACEMENT | 6 |
PROVA FINALE | 2 |
Le testimonianze dei nostri Studenti
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